Séminaire « Gestion du changement »
Aborder les changements de la bonne manière
CONTENUE
– Phases et approches d’un changement
– Méthodes et instruments
– Clés de succès
– Stratégies pour faire face aux peurs et à la résistance
– Gérer les nouvelles découvertes et les changements au cours du projet
Description
Aujourd’hui, le changement est à l’ordre du jour. Souhaitez-vous savoir comment vous pouvez activement adopter ces changements et ainsi continuer à réussir en tant qu’entreprise ?
Au cours de ce séminaire, vous apprendrez les méthodes et instruments les plus importants de la gestion du changement et comment vous pouvez les utiliser de bonne manière. Vous connaîtrez les facteurs de réussite pour initier, façonner et ancrer les changements dans l’entreprise. Ceux-ci incluent tous les aspects pertinents : de l’expérience émotionnelle des personnes concernées à la stratégie de communication et au suivi. Vous créerez ainsi une base précieuse pour maîtriser avec succès votre projet de changement.
Déroulement
1. Partie théorique (90 minutes)
2. Pause (10 minutes)
3. Mise en pratique par des groupes de travail (90 minutes)
4. Networking entre participants
Participation au séminaire
Êtes-vous intéressé?